Les formalités

La signature du contrat est préalable à l’embauche.
Les pièces à fournir par le futur apprenti(e) à la signature du contrat :
- une pièce d’identité ou une page du livret de famille concernant le jeune
- 3 photos d’identité
- un certificat de radiation de l’école
- une copie de(s) diplômes
- le numéro de sécurité sociale
Si l’apprenti(e) est mineur, la présence d’un parent ou d’un représentant légal est obligatoire à la signature du contrat.
La visite médicale
Une visite médicale est obligatoire pour l’apprenti : elle permet de déterminer l’aptitude de l’apprenti(e).
L’inscription au Centre de Formation d’Apprentis (CFA)
Le futur apprenti doit se « pré-inscrire » dans un CFA susceptible de l’accueillir. C’est à la signature du contrat que l’employeur devra inscrire l’apprenti dans l’établissement.
Pour en savoir plus sur les formalités, consultez le guide de l’apprentissage 2013-2014.
Où se renseigner ?
La Région met à votre disposition un numéro vert gratuit : 0 800 00 59 62
Conseil régional Nord-Pas de Calais
Direction des formations initiales
151, avenue du Président Hoover
59555 LILLE CEDEX
Les professionnels à votre disposition :
- CIO
- CIJ (Les plus proches de chez vous)
- ONISEP
- Mission locale (renseignements dans votre mairie)
- Chambre de commerce et d’industrie (CCI) : point A
- Chambre de métiers et de l’artisanat (CMA) : service d'information et d'aide à l'orientation
- Chambre d’agriculture